Notre FAQ
La solution commune s'adresse aux petites et moyennes entreprises, à partir de deux assurés. Elle a été optimisée pour mieux répondre aux besoins des entreprises et indépendants souhaitant une solution flexible et avantageuse.
La solution entreprise s'adresse aux entreprises souhaitant jouer un rôle clé dans les décisions stratégiques concernant la prévoyance de leurs collaborateurs. Cette solution permet de personnaliser la gestion de la prévoyance, notamment pour les placements, les intérêts crédités ou le taux de conversion. Elle combine autonomie et avantages financiers grâce à une mutualisation au sein d’une fondation collective.
La solution pour les rentiers offre la possibilité aux entreprises affiliées à la FCT de transférer tout ou partie de leur effectif de rentiers et d'alléger ainsi leurs engagements de prévoyance. C'est une solution saine et durable qui garantit le versement des rentes pour les rentiers actuels et futurs.
La solution commune est adaptée aux PME pour mutualiser les risques et optimiser la gestion de la prévoyance.
La solution entreprise est conçue pour les grandes entreprises cherchant une personnalisation accrue.
La solution 1e est destinée aux assurés ayant un plus haut revenu, avec une gestion individualisée des placements.
Si vous êtes affilié auprès de la FCT 1e, un questionnaire d’évaluation du profil d’investisseur est disponible sur le portail sécurisé pour vous permettre de définir votre profil de risque et vous permet de choisir la stratégie d'investissement qui vous correspondrait le mieux. Il vous est ensuite possible de modifier votre stratégie d'investissement de manière mensuelle en choisissant parmi les différentes stratégies proposées.
Dans le cadre d'un plan 1e, un questionnaire d’évaluation du profil d’investisseur est disponible sur le portail sécurisé. Ce questionnaire permet de définir la tolérance au risque et de choisir la stratégie d'investissement qui vous correspondrait le mieux. La stratégie d'investissement peut ensuite être modifiée mensuellement en sélectionnant parmi les différentes stratégies proposées.
Pour toutes questions concernant nos solutions de prévoyance, n'hésitez pas à prendre contact avec nous, en nous appelant au 058 255 04 60 ou par email à info@fctpension.swiss.
Pour toutes questions opérationnelles ou de gestion concernant votre Caisse ou votre situation de prévoyance, contactez Trianon SA au 0800 33 12 34. (depuis l’étranger: +41 21 796 00 50) ou par email à infofct@trianon.ch.
L’avoir de libre passage correspond au capital de prévoyance acquis dans une caisse de pension (2e pilier), que l’assuré conserve lorsqu’il quitte son emploi sans être immédiatement réaffilié à une nouvelle caisse.
Ce capital est constitué des cotisations salariales et patronales, des éventuels rachats effectués, ainsi que des intérêts accumulés au fil du temps. Il demeure affecté à la prévoyance vieillesse et ne peut être retiré qu’à l’âge de la retraite ou dans certains cas de retrait anticipé prévus par la loi.
Lors de la sortie d’une caisse de pension, si aucune nouvelle affiliation n’est immédiate, l’avoir doit être transféré dans une institution de libre passage. C’est précisément la mission de la Fondation Libre Passage UP : accueillir, gérer et valoriser cet avoir en toute sécurité, jusqu’à la prochaine affiliation ou jusqu’à la retraite.
Libre Passage UP s’adresse à toute personne en situation de transition professionnelle ou personnelle :
- changement d’emploi sans nouvelle affiliation immédiate,
- congé parental, pause de carrière, expatriation,
- chômage ou licenciement,
- passage à l’indépendance,
- formation continue ou reconversion,
- divorce ou fin de contrat proche de la retraite.
Grâce à une solution hybride et digitale, l’assuré peut gérer son avoir sans interruption, en toute sécurité et simplicité.
La fondation Libre Passage UP associe les atouts de deux références suisses : FCT et Trianon SA. Elle propose :
- une gouvernance indépendante, sans conflit d’intérêts,
- un all-in fee compétitif (0.34 % à 0.50 %),
- un choix de 17 profils d’investissement,
- une plateforme digitale intuitive,
- un accompagnement humain personnalisé,
- et une gestion 100 % suisse, transparente et sécurisée.
La fondation Libre Passage UP applique un all-in fee clair, entre 0.34 % et 0.50 % par an, incluant :
- les frais de gestion de la fondation (0.30 %),
- les frais bancaires externes (0.05 % à 0.10 %),
- les frais internes des fonds (TER jusqu’à 0.15 %).
Il n’y a aucune commission d’entrée, aucun frais de sortie, aucune marge de change ni retenue fiscale à la source.
Les coûts sont affichés de manière transparente au moment du choix de la stratégie.
a Fondation propose 17 profils répartis en trois familles :
- Stratégies Global (0 % à 75 % d’actions),
- Stratégies Sustainable (15 % à 75 % d’actions, avec critères ESG),
- Stratégies Index (25 % à 80 % d’actions, suivant les indices Pictet LPP).
L’approche repose sur une architecture ouverte, combinant fonds indiciels (core) et investissements actifs (satellite).
Les avoirs sont déposés auprès de banques suisses de premier ordre, en toute sécurité.
Oui. La durabilité fait partie intégrante de l’approche d’investissement de la Fondation.
En plus des critères ESG intégrés à toutes les stratégies, la gamme Sustainable offre 6 profils dédiés labellisés durables, sélectionnés auprès de gérants responsables.
Ces options permettent à l’assuré de concilier rendement et impact.
L’assuré peut changer de stratégie à tout moment via son espace en ligne sécurisé.
Les ordres sont exécutés chaque semaine, selon un calendrier transparent, sans aucun frais.
Le système de rebalancement dynamique et le netting entre assurés permet d’optimiser les coûts et d’ajuster le portefeuille en douceur.
Oui. En plus de l’interface digitale, la Fondation propose un profilage interactif (questionnaire) pour définir le profil d’investisseur et l’horizon de placement.
Des conseillers spécialisés sont disponibles pour accompagner l’assuré dans le choix de sa stratégie, l’analyse de son portefeuille ou toute démarche administrative.